为全面提升团队专业素养,构建标准化、规范化服务体系,6月13日,西蒙物业精心筹备的项目经理培训拉开帷幕。

培训人员参观西蒙奈伦项目
当天早上,全体学员在西蒙奈伦广场项目经理郝宁的带领下开启实地参观之旅。漫步于西蒙奈伦广场,从楼宇的布局规划到设施设备的运行维护,从环境的精心打造到服务细节的雕琢,每一处都蕴含着物业管理的智慧。这不仅是对项目的深度了解,更是在实践中汲取经验、开拓视野的宝贵契机,为后续的学习与交流奠定坚实基础。


随后,西蒙物业公司总经理唐东隽讲授了《公建项目经理职业能力培训》课程。唐东隽凭借深耕物业行业多年积累的丰富经验与扎实的专业功底,围绕物业行业发展现状、物业管理面临的挑战、物业企业存活率等主题,以及项目经理职业角色定位、项目管理流程、关键技能要求、团队协作与沟通、风险控制与应对策略等进行深入讲解。无论是初入行业的“新手”,还是经验丰富的“老将”,都能在这场培训中找到提升自我、突破瓶颈的方向与方法,助力职业能力再上新台阶。

下午,西蒙物业公司副总经理李永红分享了《了解人性抓管理,凝心聚力谋发展》。他强调,管理的本质在于人,只有深入了解人性,才能真正激发团队的潜力与创造力。李永红通过生动的案例与深入浅出的讲解,为大家剖析人性在管理中的重要作用,分享如何以人性化管理凝聚团队力量,推动项目高质量发展,为物业管理注入新的活力。

最后,西蒙物业公司董事长马瑞川进行总结讲话。他强调,各位项目经理要珍惜此次培训机会,认真回顾学习,结合近期公司下发的《物业管理条例》,把所学知识运用到项目管理的实践中去,确保培训取得实效。项目经理要明确自己的定位,改变思想、转变观念、以身作则、言传身教,提高思想认识的高度和工作执行力,尽到自己应尽的责任。
西蒙物业公司目前发展迅速,需要更多的优秀人才,希望大家不断提升自己的综合能力,为企业的发展和个人价值的实现做好准备。
马瑞川指出,项目经理作为项目运营的“指挥官”、服务品质的“守门人”,其专业高度决定着服务精度,有责任也有义务持续汲取新知识、锻造新能力,希望各项目经理进一步强化项目管理能力,推动服务质量的整体升级。

为期一天的培训圆满落幕,但西蒙物业人的学习之旅从未止步。项目经理们将带着新知识、新技能重返岗位,提供更高品质、更优服务。相信全体学员将秉承此次“蓄势赋能,共启新程”的培训主题,在物业项目管理中践行创新、协作与担当,为公司高质量发展注入强劲的动能,为业主幸福生活谱写温暖的答卷!


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